Intercambio de información entre el emisor y el receptor. La comunicación debe incluir tanto la transferencia como la compresión del significado.
La comunicación tiene 4 principales funciones:
EL CONTROL: Diversas formas de comportamiento de los empleados
MOTIVACIÓN: Fijación de metas concretas, retroalimentacion referencia al avance del objetivo, reforzamiento de conducta
EXPRESIÓN EMOCIONAL: Fuente principal de interacción social, mecanismo indispensable, frustración y sentimientos de satisfacción.
INFORMACIÓN: Necesitan los individuos y grupos para tomar decisiones
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